ଅକ୍ଟୋବର ୧ରୁ ଦେଶରେ ଲେବର କୋଡ ନିୟମ ଲାଗୁ କରିବାକୁ କେନ୍ଦ୍ର ସରକାର ପ୍ରସ୍ତୁତ ହେଉଛନ୍ତି । ଏହି ନିୟମ ଲାଗୁ ହେବା ମାତ୍ରେ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଟେକ ହୋମ ସାଲାରୀ ଏବଂ ପିଏଫ୍ ଷ୍ଟ୍ରକ୍ଚର ବଦଳିଯିବ । ଏହି ପରିବର୍ତ୍ତନରେ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ନିଆଯାଉଥିବା ବେତନ କମିବା, ଯେତେବେଳେ ଅର୍ଥ ପ୍ରୋଭିଡେଣ୍ଟ ପାଣ୍ଠି ଅର୍ଥାତ୍ PF ରେ ଜମା ହେବା ଅଧିକ ହେବ ।ପ୍ରକୃତରେ କେନ୍ଦ୍ର ସରକାର ଚାରିଟି ଶ୍ରମ ଆଇନକୁ ଯଥାଶୀଘ୍ର କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ କରିବାକୁ ଚାହୁଁଛନ୍ତି । ଏହାପୂର୍ବରୁ ଜୁଲାଇ ୧ରୁ ଶ୍ରମ ସଂହିତା ନିୟମ ଲାଗୁ କରିବାକୁ ଯୋଜନା ଥିଲା । କିନ୍ତୁ ରାଜ୍ୟ ସରକାର ପ୍ରସ୍ତୁତ ନଥିଲେ । ଏହି ଚାରୋଟି ସଂକେତ ଅଧୀନରେ, ଉଭୟ କେନ୍ଦ୍ର ଏବଂ ରାଜ୍ୟମାନଙ୍କୁ ଏହି ନିୟମଗୁଡିକୁ ଅବଗତ କରାଇବାକୁ ପଡ଼ିବ, କେବଳ ସେତେବେଳେ ସଂପୃକ୍ତ ରାଜ୍ୟଗୁଡ଼ିକରେ ଏହି ନିୟମଗୁଡିକ ସୃଷ୍ଟି ହେବ ।ଶ୍ରମ ନିୟମ ଲାଗୁ ହେବା ପରେ, ଦରମା ଗଠନରେ ଅନେକ ପରିବର୍ତ୍ତନ ହେବାକୁ ଯାଉଛି । ନୂତନ ନିୟମ ସହିତ, କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ମାସିକ ଦରମା ଏବଂ ପ୍ରୋଭିଡେଣ୍ଟ ପାଣ୍ଠିର ହିସାବ ପଦ୍ଧତିରେ ଏକ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ପରିବର୍ତ୍ତନ ହେବ ।
ଶ୍ରମ ଶିଳ୍ପ ସମ୍ପର୍କ ମନ୍ତ୍ରଣାଳୟ, ଦରମା, ସାମାଜିକ ସୁରକ୍ଷା ଏବଂ କାର୍ଯ୍ୟ ପରିସ୍ଥିତିକୁ ନେଇ ଏକ ନୂତନ ନିୟମ ଲାଗୁ କରିବା ପ୍ରକ୍ରିୟାରେ ଅଛି ।ଚାରୋଟି ଶ୍ରମ ସଂକେତ ଅନୁଯାୟୀ ୪୪ଟି କେନ୍ଦ୍ରୀୟ ଶ୍ରମ ଆଇନ ସମନ୍ୱିତ ହୋଇପାରିବ । ପରିବର୍ତ୍ତନ ପରେ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ବେସିକ ଦରମା ୧୫୦୦୦ ରୁ ୨୧୦୦୦ ଟଙ୍କାକୁ ବୃଦ୍ଧି ପାଇପାରେ । କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ସର୍ବନିମ୍ନ ମାସିକ ଦରମା ଶ୍ରମିକ ସଂଗଠନ ଦାବି କରିଆସୁଛି । ଯଦି ଏମିତି ହୁଏ ତାହେଲେ ନିଶ୍ଚୟ ଆପଣଙ୍କ ଦରମା ବଢିବ । ନୂତନ ମଜୁରୀ ସଂକେତ ଅନୁଯାୟୀ ଭତ୍ତା ୫୦ ପ୍ରତିଶତ ରଖାଯିବ । ଏହାର ଅର୍ଥ ହେଉଛି କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ମୋଟ ବେତନର ୫୦ ପ୍ରତିଶତ ବାର୍ଷିକ ବେତନ ହେବ । PF ରେ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଅବଦାନ ବୃଦ୍ଧି କରିବା ଦ୍ୱାରା କମ୍ପାନୀଗୁଡିକ ଉପରେ ଆର୍ଥିକ ବୋଝ ବୃଦ୍ଧି ପାଇବ । ଏହା ସହିତ, ବେସିକ ଦରମା ବୃଦ୍ଧି ହେତୁ ଗ୍ରାଚ୍ୟୁଇଟିର ପରିମାଣ ମଧ୍ୟ ପୂର୍ବ ଅପେକ୍ଷା ଅଧିକ ହେବ । ଏହା ପୂର୍ବ ଅପେକ୍ଷା ଦେଢ ଗୁଣ ଅଧିକ ହୋଇପାରେ । ଏହି ଜିନିଷଗୁଡିକ ଘରୋଇ କମ୍ପାନୀର ବାଲାନ୍ସ ସିଟ୍ ଉପରେ ମଧ୍ୟ ପ୍ରଭାବ ପକାଇବ ।
